1，年龄28-35，专科以上文化程度，形象好，气质佳。
2，掌握摄影订单流程与管理业务知识，组织运作常识等。有5年以上的影楼从业经验和3年以上的管理经验。
3，有一定的市场策划能力和营销能力，精通基本业务。
4，具有较强的谈判销售技巧，具有较强的表达能力，管理能力，善于沟通，培训。善于组织和带团队。
5具备完善的顾客服务理念，能够以身作则。
6勤奋敬业，吃苦耐劳，客观向上，有创造力，愿意接受工作的挑战。
7具备儿童摄影店长工作经验者优先。
8工资待遇实行底薪＋业绩提成模式，待遇优厚。
9因该职责属于公司重要管理职位。无影楼管理经验者勿投。